Để đạt được kết quả cao nhất, Chủ tịch UBND xã yêu cầu các đơn vị chủ động chuyển đổi phương thức làm việc và phân công nhiệm vụ cụ thể cho từng đầu mối phụ trách: Văn phòng HĐND và UBND xã: Chủ trì bảo đảm vận hành thông suốt hệ thống phần mềm quản lý văn bản (iOffice), tăng cường bảo mật an toàn thông tin và chủ động rà soát, hệ thống hóa văn bản quy phạm pháp luật. Phòng Văn hóa – Xã hội: Chịu trách nhiệm theo dõi, đôn đốc tiến độ kế hoạch CCHC chung; tham mưu kịp thời các văn bản chỉ đạo; tổng hợp báo cáo định kỳ đúng hạn và đôn đốc việc xử lý hồ sơ trên môi trường điện tử. Phòng Kinh tế: Tham mưu quản lý, sử dụng ngân sách đúng quy định; thực hiện công khai tài chính, quy chế quản lý tài sản công và đẩy nhanh tiến độ giải ngân các nguồn vốn đầu tư công được giao. Trung tâm Phục vụ hành chính công xã: Niêm yết công khai đầy đủ 100% danh mục thủ tục hành chính thuộc thẩm quyền tại trung tâm và trên trang thông tin điện tử. Kiểm soát nghiêm ngặt quy trình tiếp nhận, tuyệt đối không để xảy ra tình trạng trễ hẹn hồ sơ mà không có văn bản xin lỗi hoặc lý do chính đáng. Đồng thời, phấn đấu đạt và vượt chỉ tiêu về tỷ lệ hồ sơ nộp trực tuyến, thanh toán trực tuyến và số hóa kết quả giải quyết TTHC.

Kết quả thực hiện các mục tiêu, chỉ số CCHC năm 2026 là một trong những tiêu chí cốt lõi để đánh giá, xếp loại mức độ hoàn thành nhiệm vụ, đồng thời là căn cứ xét thi đua, khen thưởng cuối năm của từng cơ quan, đơn vị và từng cán bộ, công chức. Lãnh đạo xã yêu cầu toàn thể đội ngũ cán bộ, công chức thực hiện nghiêm túc kỷ luật, kỷ cương hành chính và văn hóa công vụ, tuyệt đối không gây nhũng nhiễu, phiền hà cho nhân dân trong quá trình giải quyết thủ tục hành chính.