Thực hiện Nghị định số 293/2025/NĐ-CP ngày 10 tháng 11 năm 2025 của Chính phủ quy định mức lương tối thiểu đối với người lao động làm việc theo hợp đồng lao động, Ủy ban nhân dân xã Định Quán triển khai thực hiện mức lương tối thiểu vùng áp dụng từ ngày 01 tháng 01 năm 2026.
Theo quy định, xã Định Quán thuộc vùng II, do đó mức lương tối thiểu áp dụng cho người lao động làm việc trên địa bàn là:
Mức lương tối thiểu tháng: 4.730.000 đồng/tháng
Mức lương tối thiểu giờ: 22.700 đồng/giờ
UBND xã đề nghị các doanh nghiệp, hợp tác xã, tổ chức, hộ sản xuất – kinh doanh trên địa bàn rà soát, điều chỉnh hợp đồng lao động, thỏa ước lao động tập thể, quy chế trả lương, đảm bảo mức lương trả cho người lao động không thấp hơn mức quy định nêu trên.
Bên cạnh đó, người sử dụng lao động không được cắt giảm các chế độ hiện có của người lao động như tiền làm thêm giờ, làm đêm, bồi dưỡng bằng hiện vật, phụ cấp, trợ cấp khác.
Đối với người lao động đã qua học nghề hoặc đào tạo nghề, mức lương phải cao hơn ít nhất 7% so với mức lương tối thiểu vùng; công việc nặng nhọc, độc hại, nguy hiểm được trả cao hơn ít nhất 5% – 7% tùy mức độ.
Để chính sách tiền lương được triển khai hiệu quả, UBND xã Định Quán giao:
- Phòng Văn hoá – Xã hội phối hợp các đoàn thể tổ chức tuyên truyền, hướng dẫn, kiểm tra việc thực hiện tại các đơn vị, doanh nghiệp;
- Trung tâm Dịch vụ Tổng hợp xã tổ chức truyền thông vào các khung giờ vàng trên hệ thống truyền thanh và các nền tảng mạng xã hội;
- Trưởng các ấp lồng ghép nội dung tuyên truyền trong các buổi sinh hoạt khu dân cư, giúp người dân nắm bắt kịp thời thông tin;
- Mặt trận Tổ quốc và các đoàn thể xã tăng cường vận động, giám sát, bảo đảm quyền lợi hợp pháp của người lao động được thực hiện đầy đủ.
UBND xã Định Quán kêu gọi tất cả các doanh nghiệp, cơ sở sản xuất, kinh doanh và người lao động trên địa bàn cùng chung tay thực hiện nghiêm túc quy định của Chính phủ, góp phần xây dựng môi trường lao động công bằng, minh bạch và bền vững.
